Systemisches Institut Hamburg
Weiterbildung systemischer Business Coach

Lehrgang an den Wochenenden 2026 Hamburg

Start: 17.01.2026
Endet: 27.09.2026

Im Business Coaching geht es um berufliche Weiterentwicklung und menschlichen Fortschritt. Unsere Systemische Coaching Ausbildung richten sich an Führungskräfte, High-Potentials, Personalentwickler und Berater, die systemisches Coaching sinnvoll anwenden wollen.

Neben unserer Fachkompetenz und optimal auf Business ausgerichteten Ausbildungsinhalten bieten wir unseren Teilnehmern einen hervorragenden, fachlich fundierten Einstieg in das Thema Konstruktivismus. Wir möchten Sie für die systemische Vorgehensweise und Haltung begeistern und Sie dazu befähigen, Ihre eigenen Ressourcen und Potenziale anderer Menschen in Gänze zu entfalten.

Als Teilnehmer unserer Business Coach Ausbildung in Hamburg profitieren Sie von einer Mischung aus psychologischem Wissen und betriebswirtschaftlichem Know-how sowie unserer langjährigen Arbeit mit Menschen und Unternehmen.

Modul 1 
Systemisches Coaching: Die Grundlagen 
Datum: 17./18.01.2026         

1.Peergruppen-Arbeit

Modul 2 
Kommunikationskompetenzen im Coaching-Prozess  

Datum: 21./22.02.2026         

2.Peergruppen-Arbeit

Modul 3 
Emotionsmanagement und erlebnisaktivierende Techniken 

Datum: 11./12.04.2026         

3.Peergruppen-Arbeit

Modul 4  
Gesundheitscoaching und Zeitmanagement 

Datum: 06./07.06.2026         

4.Peergruppen-Arbeit

Modul 5  
Konfliktcoaching am Arbeitsplatz 

Datum: 04./05.07.2026         

5.Peergruppen-Arbeit

6.Peergruppen-Arbeit

Modul 6 
Managementcoaching in Veränderungsprozessen 

Datum:  29./30.08.2026        

7.Peergruppen-Arbeit

Modul 7  
Abschlusskolloquium  

Datum: 26./27.09.2026 

Sa. 10.00 – 18.00 Uhr

Sa. 10:00 – 16.00 Uhr

https://systemisches-institut-hamburg.de/ausbildung-business-coach/#infos

Startermin 06.02.2026

Ende: 06.12.2026

Unabhängig davon, ob Sie als Kommunikationstrainer*in wirken, ob Sie technische Trainings abhalten, einen Word-Kurs geben oder einen Häkelkurs. Egal ob Sie einen Workshop mit fünf Personen, ein Training für 30 Personen oder einen Vortrag vor 500 Personen planen. Durch Ihre Trainer*innen-Ausbildung besitzen Sie die Werkzeuge, um Ihre Teilnehmer*innen immer und in jedem Kontext wirkungsvoll zu erreichen und die Inhalte gehirngerecht zu vermitteln. Daher ist eine Kommunikations-Trainer*innen- Ausbildung ideal und für alle geeignet, die bereits als Trainer*in, Dozent*in, Lehrer*in, Ausbilder*in o.ä. wirken, oder so eine Tätigkeit anstreben.

Möchten Sie

• Ihr Wissen und Ihre Erfahrung aus Ihrem jeweiligen Fachgebiet an andere Menschen weitergeben.
• Workshops, Vorträge oder Seminare halten und dabei Menschen nicht nur überzeugen, sondern begeistern,

dann sind Sie hier richtig.

Sie erhalten einen neuen Werkzeugkasten – voll mit hocheffektiven Trainerwerkzeugen.
Sie werden lernen, diese strukturiert anzuwenden. So dass Sie bald Ihre Teilnehmer*innen mit Ihrer überzeugenden Art, Ihrer Sicherheit vor Gruppen und der Leichtigkeit, mit der sie den Stoff vermitteln begeistern werden.

Dabei berücksichtigen wir auch mögliche Ängste, die beim Präsentieren vor einer Gruppe entstehen können. Selbst große Redner, wie Konrad Adenauer, litten darunter. Die gute Nachricht: Menschen können lernen, mit diesen Ängsten umzugehen und sie im besten Fall in Vorfreude umwandeln.

Weitere Infos: www.cta-muenchen.de

Systemisches Coaching, Prozessbegleitung & Applied Improv Facilitation
Professionell begleiten. Mit Haltung führen. Wandel gestalten.

Ort: Villa Lucia, Konstanz und Klosterhotel Hegne
Start: Februar 2026
Ende: Dezember 2027
Anmeldeschluss: 30.01.2026

Die Weiterbildung Systemisches Coaching, Prozessbegleitung & Applied Improv Facilitation ist eine berufsbegleitende, moderne und praxisnahe Ausbildung, die systemisches Coaching mit angewandter Improvisation verbindet. Sie stärkt Haltung, Methodensicherheit und Präsenz – und macht Menschen wirksam in einem Umfeld, das sich stetig verändert.

Modulstruktur

Module 1+2 – Systemische Grundlagen & Coaching-Basics
Der systemische Beratungsprozess · Haltungsarbeit · Ressourcenorientierung · Kontakt & Kontrakt · Zielklärung und Zielerweiterung · Selbstverständnis als Coach · Methodenkoffer der Systemischen Coaches

Module 3-6  – Trainings- & Facilitation-Kompetenz
Methodik & Didaktik · Trainingsdesign · Großgruppenmethoden · Präsenz & Wirkung · Transfer sichern · Applied Improv als Wirkverstärker  · Konflikbearbeitungskompetenzen

Modul 7+8 – Professionelles Coaching und Leadership
Vertiefende Methoden · Prozessarchitektur · Persönliche Reifung als Coach · Umgang mit Macht und Verantwortung · reale Praxisfälle im Coaching und der Prozessbegleitung

Die Weiterbildung richtet sich an Fach- und Führungskräfte, Beraterinnen, Trainerinnen, HR-Verantwortliche und Menschen, die Coaching als professionelles Handlungsfeld etablieren, ihre Wirksamkeit erhöhen und Organisationen konstruktiv in Veränderungsprozessen begleiten möchten.

Weitere Infos unter www.phoenix-wandel.de

Startermin 06.02.2026

Ende: 06.12.2026

Unabhängig davon, ob Sie als Kommunikationstrainer*in wirken, ob Sie technische Trainings abhalten, einen Word-Kurs geben oder einen Häkelkurs. Egal ob Sie einen Workshop mit fünf Personen, ein Training für 30 Personen oder einen Vortrag vor 500 Personen planen. Durch Ihre Trainer*innen-Ausbildung besitzen Sie die Werkzeuge, um Ihre Teilnehmer*innen immer und in jedem Kontext wirkungsvoll zu erreichen und die Inhalte gehirngerecht zu vermitteln. Daher ist eine Kommunikations-Trainer*innen- Ausbildung ideal und für alle geeignet, die bereits als Trainer*in, Dozent*in, Lehrer*in, Ausbilder*in o.ä. wirken, oder so eine Tätigkeit anstreben.

Möchten Sie

• Ihr Wissen und Ihre Erfahrung aus Ihrem jeweiligen Fachgebiet an andere Menschen weitergeben.
• Workshops, Vorträge oder Seminare halten und dabei Menschen nicht nur überzeugen, sondern begeistern,

dann sind Sie hier richtig.

Sie erhalten einen neuen Werkzeugkasten – voll mit hocheffektiven Trainerwerkzeugen.
Sie werden lernen, diese strukturiert anzuwenden. So dass Sie bald Ihre Teilnehmer*innen mit Ihrer überzeugenden Art, Ihrer Sicherheit vor Gruppen und der Leichtigkeit, mit der sie den Stoff vermitteln begeistern werden.

Dabei berücksichtigen wir auch mögliche Ängste, die beim Präsentieren vor einer Gruppe entstehen können. Selbst große Redner, wie Konrad Adenauer, litten darunter. Die gute Nachricht: Menschen können lernen, mit diesen Ängsten umzugehen und sie im besten Fall in Vorfreude umwandeln.

Weitere Infos: www.cta-muenchen.de

Systemisches Coaching, Prozessbegleitung & Applied Improv Facilitation
Professionell begleiten. Mit Haltung führen. Wandel gestalten.

Ort: Villa Lucia, Konstanz und Klosterhotel Hegne
Start: Februar 2026
Ende: Dezember 2027
Anmeldeschluss: 30.01.2026

Die Weiterbildung Systemisches Coaching, Prozessbegleitung & Applied Improv Facilitation ist eine berufsbegleitende, moderne und praxisnahe Ausbildung, die systemisches Coaching mit angewandter Improvisation verbindet. Sie stärkt Haltung, Methodensicherheit und Präsenz – und macht Menschen wirksam in einem Umfeld, das sich stetig verändert.

Modulstruktur

Module 1+2 – Systemische Grundlagen & Coaching-Basics
Der systemische Beratungsprozess · Haltungsarbeit · Ressourcenorientierung · Kontakt & Kontrakt · Zielklärung und Zielerweiterung · Selbstverständnis als Coach · Methodenkoffer der Systemischen Coaches

Module 3-6  – Trainings- & Facilitation-Kompetenz
Methodik & Didaktik · Trainingsdesign · Großgruppenmethoden · Präsenz & Wirkung · Transfer sichern · Applied Improv als Wirkverstärker  · Konflikbearbeitungskompetenzen

Modul 7+8 – Professionelles Coaching und Leadership
Vertiefende Methoden · Prozessarchitektur · Persönliche Reifung als Coach · Umgang mit Macht und Verantwortung · reale Praxisfälle im Coaching und der Prozessbegleitung

Die Weiterbildung richtet sich an Fach- und Führungskräfte, Beraterinnen, Trainerinnen, HR-Verantwortliche und Menschen, die Coaching als professionelles Handlungsfeld etablieren, ihre Wirksamkeit erhöhen und Organisationen konstruktiv in Veränderungsprozessen begleiten möchten.

Weitere Infos unter www.phoenix-wandel.de

Veranstaltungsort: ASK-Akademie, Lotte-Lehmann-Promenade 1, 5026; Salzburg

12.03.2026 – 19.01.2027

7 Module zu je 3 Tagen, 4 Praxistage und 2 Abschlusstage

12.03.2026 – 19.01.2027

Lehrgangsziel:

• Begleite andere Menschen in ihrem Veränderungsprozess
• Erlerne die klare Struktur eines Coachingprozesses
• Anwendung von Coachingwerkzeugen vom Auftrag bis zum Abschluss
• Ziel,-sinn-und lösungsorientiert handeln
• Begleite Menschen zu ihrer eigenen Lösung
• Blockaden lösen
• Systemischer Blick und die Wirksamkeit sozialer Systeme
• In diesem Lehrgang wirst Du Dich mit einer Vielzahl von Methoden bzw. Coaching-Zugängen vertraut machen. Du wirst nach Abschluss des Lehrganges in der Lage sein, aus dieser Vielzahl an Methoden die jeweils passende auszuwählen und dadurch Klienten durch einen zielorientierten Coaching-Prozess zu begleiten.

Dein persönlicher Nutzen:

• Stärke Deine persönlichen, sozialen und systemischen Kompetenzen.
• Denke in Auswirkungen und handle danach.
• Auflösen von Denkblockaden.
• Erkenne wiederkehrende Muster.
• Erreiche Deine Ziele und löse Konflikte nach dem systemischen Ansatz.
• Indem die Methoden in der Gruppe geübt werden und wir viel Wert auf die Praxiserfahrung legen, arbeitest Du im Laufe des Lehrgangs an jenen eigenen Themen, die Du dem Lernsystem zur Verfügung stellen möchtest. Dadurch werden ungenutzte Fähigkeiten entdeckt und für die verantwortungsvolle Lebensgestaltung anwendbar.

TERMINE im Überblick: Lehrgang-Nr. 242026

Modul 1:                        12. – 14.03.2026

Modul 2:                        16. –18.04.2026

Praxistag 1:                   11.05.2026

Modul 3:                        04. – 06.06.2026

Modul 4:                       16. – 18.07.2026

Praxistag 2:                  04.08. 2026

Modul 5:                       03. – 05. 09.2026

Modul 6:                       08. – 10.10.2026

Praxistag 3:                 03.11.2026

Modul 7:                      26. – 28.11.2026

Praxistag 4:                06.01.2027

Weitere Infos unter  https://ask-akademie.org/coach-akademie/systemischer-coach-salzburg

Veranstaltungsort: ASK-Akademie, Lotte-Lehmann-Promenade 1, 5026; Salzburg

12.03.2026 – 19.01.2027

7 Module zu je 3 Tagen, 4 Praxistage und 2 Abschlusstage

12.03.2026 – 19.01.2027

Lehrgangsziel:

• Begleite andere Menschen in ihrem Veränderungsprozess
• Erlerne die klare Struktur eines Coachingprozesses
• Anwendung von Coachingwerkzeugen vom Auftrag bis zum Abschluss
• Ziel,-sinn-und lösungsorientiert handeln
• Begleite Menschen zu ihrer eigenen Lösung
• Blockaden lösen
• Systemischer Blick und die Wirksamkeit sozialer Systeme
• In diesem Lehrgang wirst Du Dich mit einer Vielzahl von Methoden bzw. Coaching-Zugängen vertraut machen. Du wirst nach Abschluss des Lehrganges in der Lage sein, aus dieser Vielzahl an Methoden die jeweils passende auszuwählen und dadurch Klienten durch einen zielorientierten Coaching-Prozess zu begleiten.

Dein persönlicher Nutzen:

• Stärke Deine persönlichen, sozialen und systemischen Kompetenzen.
• Denke in Auswirkungen und handle danach.
• Auflösen von Denkblockaden.
• Erkenne wiederkehrende Muster.
• Erreiche Deine Ziele und löse Konflikte nach dem systemischen Ansatz.
• Indem die Methoden in der Gruppe geübt werden und wir viel Wert auf die Praxiserfahrung legen, arbeitest Du im Laufe des Lehrgangs an jenen eigenen Themen, die Du dem Lernsystem zur Verfügung stellen möchtest. Dadurch werden ungenutzte Fähigkeiten entdeckt und für die verantwortungsvolle Lebensgestaltung anwendbar.

TERMINE im Überblick: Lehrgang-Nr. 242026

Modul 1:                        12. – 14.03.2026

Modul 2:                        16. –18.04.2026

Praxistag 1:                   11.05.2026

Modul 3:                        04. – 06.06.2026

Modul 4:                       16. – 18.07.2026

Praxistag 2:                  04.08. 2026

Modul 5:                       03. – 05. 09.2026

Modul 6:                       08. – 10.10.2026

Praxistag 3:                 03.11.2026

Modul 7:                      26. – 28.11.2026

Praxistag 4:                06.01.2027

Weitere Infos unter  https://ask-akademie.org/coach-akademie/systemischer-coach-salzburg

• Disziplinübergreifend. Hochwertig. Ganzheitlich. Raum Köln/Bonn
• Starttermin frei wählbar
• Endtermin individuell
• Gesamtdauer ca. 3 – 4 Jahre

Der interdisziplinäre Coach beinhaltet umfangreiche disziplinübergreifende Wissens- und Handlungs-Kompetenzen mit verschiedenen Perspektiven und Ansätzen aus den Fachgebieten Psychologie, Wirtschaft, Führung, systemisches Arbeiten mit ganzheitlichen Perspektiven und vielen weiteren Vorgehensweisen, wie zum Beispiel NLP und Methoden der Verhaltenstherapie. Das ermöglicht vielseitige, individuelle Lösungen zu entwickeln und flexibel auf die Bedürfnisse der Klienten oder Mitarbeiter einzugehen.

Diese Ausbildung zum Interdisziplinären Coach besteht aus folgenden Ausbildungsmodulen:

1. NLP Practitioner Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
2. NLP Master Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
3. Systemische Business-Coach-Ausbildung nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
4. Ausbildung zum systemischen Aufstellungs-Coach nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
5. Resilienz-Coach-Ausbildung PRCA/PRA zertifiziert

• Weiterführende Informationen:  https://power-research-akademie.com/interdisziplinarer-coach-2/

Resilienz-Training/Coach

Verhaltensorientiert – Pragmatisch – Umsetzungsstark

Ort: Mallorca und Bonn

Starttermin: 05.05.2026

Endtermin: 18.10.2026

Die Belastungen eines immer komplexer werdenden Lebens hinterlassen Spuren in der Psyche. Um diese Spuren „auszubügeln“ und trotz Widrigkeiten ein optimistisches, freies und zufriedenstellendes Leben zu führen, lernen Sie in dem Resilienz-Training, wie Sie Ihre Psyche stärken. Eine gute Resilienz bewirkt, dass man besser und vor allem gesund durch Krisen geht und wirkt zudem präventiv. Resiliente Menschen verfügen über gute Bewältigungsstrategien, um mit herausfordernden Situationen im privaten und beruflichen Umfeld umzugehen.

Im Rahmen Ihrer Ausbildung zum Resilienz-Coach erwerben Sie umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten, um Menschen dabei zu unterstützen, ihr psychisches und mentales Immunsystem gezielt zu entwickeln und zu stärken. Darüber hinaus bietet Ihnen die Ausbildung die Chance, Ihre eigene Resilienz nachhaltig zu fördern.

Sie erhalten eine nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen, methodenübergreifende alltagsnahe Resilienz-Training/Ausbildung mit sehr hohem Praxisanteil zur direkten Anwendung im Alltag:

1. Theoretische Grundlagen: Ein Überblick über die Psychologie der Resilienz, einschließlich der wichtigsten Konzepte und Theorien, die das Verständnis von Resilienz unterstützen, Auftragsklärung, Fragetechniken und ethische Grundlagen, Phasen eines Coachingauftrags.
2. Praktische Techniken: Methoden zur Entwicklung von Resilienz, wie z.B. Stressmanagement, Problemlösungsfähigkeiten und kognitive Umstrukturierung.
3. Alltagsnahe Übungen: Konkrete Übungen und Techniken, die leicht in den Alltag integriert werden können, um die Resilienz zu stärken.
4. Fallstudien: Beispiele aus der Praxis, die zeigen, wie Resilienz-Coaching in verschiedenen Lebenssituationen angewendet werden kann.
5. Werkzeugkoffer für Coaches: Eine Sammlung von Ressourcen und Übungen, die Coaches nutzen können, um ihre Klienten effektiv zu unterstützen.
6. Selbstreflexion und persönliche Entwicklung: Anleitungen zur Selbstreflexion, um die eigene Resilienz zu erkennen und weiterzuentwickeln.
7. Gruppen- und Einzelcoaching: Strategien zur Durchführung von Trainings in Gruppen sowie individuelle Coaching-Ansätze.
8. Evaluierung und Fortschrittsmessung: Methoden zur Messung der Fortschritte und der Wirksamkeit der angewendeten Techniken.

Link zu den weiterführenden Informationen:  https://power-research-akademie.com/resilienz-training-coach/

• Disziplinübergreifend. Hochwertig. Ganzheitlich. Raum Köln/Bonn
• Starttermin frei wählbar
• Endtermin individuell
• Gesamtdauer ca. 3 – 4 Jahre

Der interdisziplinäre Coach beinhaltet umfangreiche disziplinübergreifende Wissens- und Handlungs-Kompetenzen mit verschiedenen Perspektiven und Ansätzen aus den Fachgebieten Psychologie, Wirtschaft, Führung, systemisches Arbeiten mit ganzheitlichen Perspektiven und vielen weiteren Vorgehensweisen, wie zum Beispiel NLP und Methoden der Verhaltenstherapie. Das ermöglicht vielseitige, individuelle Lösungen zu entwickeln und flexibel auf die Bedürfnisse der Klienten oder Mitarbeiter einzugehen.

Diese Ausbildung zum Interdisziplinären Coach besteht aus folgenden Ausbildungsmodulen:

1. NLP Practitioner Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
2. NLP Master Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
3. Systemische Business-Coach-Ausbildung nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
4. Ausbildung zum systemischen Aufstellungs-Coach nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
5. Resilienz-Coach-Ausbildung PRCA/PRA zertifiziert

• Weiterführende Informationen:  https://power-research-akademie.com/interdisziplinarer-coach-2/

Resilienz-Training/Coach

Verhaltensorientiert – Pragmatisch – Umsetzungsstark

Ort: Mallorca und Bonn

Starttermin: 05.05.2026

Endtermin: 18.10.2026

Die Belastungen eines immer komplexer werdenden Lebens hinterlassen Spuren in der Psyche. Um diese Spuren „auszubügeln“ und trotz Widrigkeiten ein optimistisches, freies und zufriedenstellendes Leben zu führen, lernen Sie in dem Resilienz-Training, wie Sie Ihre Psyche stärken. Eine gute Resilienz bewirkt, dass man besser und vor allem gesund durch Krisen geht und wirkt zudem präventiv. Resiliente Menschen verfügen über gute Bewältigungsstrategien, um mit herausfordernden Situationen im privaten und beruflichen Umfeld umzugehen.

Im Rahmen Ihrer Ausbildung zum Resilienz-Coach erwerben Sie umfassende Kenntnisse und Fähigkeiten, um Menschen dabei zu unterstützen, ihr psychisches und mentales Immunsystem gezielt zu entwickeln und zu stärken. Darüber hinaus bietet Ihnen die Ausbildung die Chance, Ihre eigene Resilienz nachhaltig zu fördern.

Sie erhalten eine nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen, methodenübergreifende alltagsnahe Resilienz-Training/Ausbildung mit sehr hohem Praxisanteil zur direkten Anwendung im Alltag:

1. Theoretische Grundlagen: Ein Überblick über die Psychologie der Resilienz, einschließlich der wichtigsten Konzepte und Theorien, die das Verständnis von Resilienz unterstützen, Auftragsklärung, Fragetechniken und ethische Grundlagen, Phasen eines Coachingauftrags.
2. Praktische Techniken: Methoden zur Entwicklung von Resilienz, wie z.B. Stressmanagement, Problemlösungsfähigkeiten und kognitive Umstrukturierung.
3. Alltagsnahe Übungen: Konkrete Übungen und Techniken, die leicht in den Alltag integriert werden können, um die Resilienz zu stärken.
4. Fallstudien: Beispiele aus der Praxis, die zeigen, wie Resilienz-Coaching in verschiedenen Lebenssituationen angewendet werden kann.
5. Werkzeugkoffer für Coaches: Eine Sammlung von Ressourcen und Übungen, die Coaches nutzen können, um ihre Klienten effektiv zu unterstützen.
6. Selbstreflexion und persönliche Entwicklung: Anleitungen zur Selbstreflexion, um die eigene Resilienz zu erkennen und weiterzuentwickeln.
7. Gruppen- und Einzelcoaching: Strategien zur Durchführung von Trainings in Gruppen sowie individuelle Coaching-Ansätze.
8. Evaluierung und Fortschrittsmessung: Methoden zur Messung der Fortschritte und der Wirksamkeit der angewendeten Techniken.

Link zu den weiterführenden Informationen:  https://power-research-akademie.com/resilienz-training-coach/

Coach-Ausbildung in München

Ort: Rathausstraße 13, 82194 Gröbenzell

Starttermin: 16.05.2026
Endtermin: 13.12.2026

Durch Ihre Personal- und Business- Coach Ausbildung in München legen Sie den Grundstein für Ihren erfolgreichen Start als Coach und einen Meilenstein in Ihrer persönlichen Entwicklung. Als professionell ausgebildeter und zertifizierter Coach sorgen Sie für nachhaltiges Wachstum, bei Ihren Klienten wie bei sich selbst. Durch Ihre Arbeit helfen Sie Ihren Klienten ihre Ziele zu erreichen, authentisch zu sein und glücklicher zu werden. Im beruflichen Kontext sorgen Sie dafür, dass Mitarbeiter, Führungskräfte und Selbstständige ihr Potential  erkennen, sich entwickeln und erfolgreich sind. Oft geht es auch darum, die eigentliche Berufung zu finden und zu verwirklichen. Für sich selbst oder als professionelle Unterstützung für andere. Als anerkanntes Lehrinstitut der European Coaching Association unterstützen wir Sie dabei auf höchstem Niveau.

Weiterführende  Infos: https://www.cta-muenchen.de/ausbildungen/coach-ausbildung

• Disziplinübergreifend. Hochwertig. Ganzheitlich. Raum Köln/Bonn
• Starttermin frei wählbar
• Endtermin individuell
• Gesamtdauer ca. 3 – 4 Jahre

Der interdisziplinäre Coach beinhaltet umfangreiche disziplinübergreifende Wissens- und Handlungs-Kompetenzen mit verschiedenen Perspektiven und Ansätzen aus den Fachgebieten Psychologie, Wirtschaft, Führung, systemisches Arbeiten mit ganzheitlichen Perspektiven und vielen weiteren Vorgehensweisen, wie zum Beispiel NLP und Methoden der Verhaltenstherapie. Das ermöglicht vielseitige, individuelle Lösungen zu entwickeln und flexibel auf die Bedürfnisse der Klienten oder Mitarbeiter einzugehen.

Diese Ausbildung zum Interdisziplinären Coach besteht aus folgenden Ausbildungsmodulen:

1. NLP Practitioner Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
2. NLP Master Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
3. Systemische Business-Coach-Ausbildung nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
4. Ausbildung zum systemischen Aufstellungs-Coach nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
5. Resilienz-Coach-Ausbildung PRCA/PRA zertifiziert

• Weiterführende Informationen:  https://power-research-akademie.com/interdisziplinarer-coach-2/

• Disziplinübergreifend. Hochwertig. Ganzheitlich. Raum Köln/Bonn
• Starttermin frei wählbar
• Endtermin individuell
• Gesamtdauer ca. 3 – 4 Jahre

Der interdisziplinäre Coach beinhaltet umfangreiche disziplinübergreifende Wissens- und Handlungs-Kompetenzen mit verschiedenen Perspektiven und Ansätzen aus den Fachgebieten Psychologie, Wirtschaft, Führung, systemisches Arbeiten mit ganzheitlichen Perspektiven und vielen weiteren Vorgehensweisen, wie zum Beispiel NLP und Methoden der Verhaltenstherapie. Das ermöglicht vielseitige, individuelle Lösungen zu entwickeln und flexibel auf die Bedürfnisse der Klienten oder Mitarbeiter einzugehen.

Diese Ausbildung zum Interdisziplinären Coach besteht aus folgenden Ausbildungsmodulen:

1. NLP Practitioner Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
2. NLP Master Ausbildung DVNLP und/oder INLPTA zertifiziert
3. Systemische Business-Coach-Ausbildung nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
4. Ausbildung zum systemischen Aufstellungs-Coach nach den Richtlinien der ECA zertifiziert
5. Resilienz-Coach-Ausbildung PRCA/PRA zertifiziert

• Weiterführende Informationen:  https://power-research-akademie.com/interdisziplinarer-coach-2/